(kontumtv.vn) – Bước vào vụ thu hái cà phê, nhu cầu thuê mướn nhân công tăng cao. Để đảm bảo thị trường cung cầu lao động, huyện Đăk Hà chủ động xây dựng kế hoạch điều tiết lao động, góp phần thực hiện kế hoạch thu hái, sơ chế, chế biến và tiêu thụ cà phê niên vụ 2024 – 2025.

Sau những ngày dài chăm sóc, những ngày này, anh Nguyễn Hữu Vượng ở thôn 1, xã Đăk Mar cùng người thân và các hộ có diện tích cà phê liền kề tích cực hỗ trợ nhau thu hái cà phê. Để đảm bảo chất lượng cà phê, tổ đổi công hái tỉa những cây cà phê chín trước và tập trung nhân công hái đại trà khi phê chín đều. Anh Vượng cho hay: “Mình cứ hái đổi công cho nhau thế này, người nọ sang người kia xoay vòng ấy. Mình đỡ đi chi phí nhiều, giữ được cây cà đỡ bị gãy cành, cây nào chín mình hái tỉa trước đảm bảo chất lượng, không bị giảm năng suất khi thu hoạch.”

Xã Đăk Mar có hơn 2.270 héc ta cà phê. Triển khai kế hoạch điều tiết lao động trong mùa thu hái cà phê năm 2024, địa phương tổng hợp danh sách lao động trên địa bàn xã tham gia thu hoạch cà phê. Trên cơ sở lao động tại chỗ, các thôn tích cực tuyên truyền, vận động Nhân dân thành lập các tổ hợp tác lao động, tổ đổi công theo thôn, làng, xóm, mỗi tổ  từ 10 – 12 lao động.

Huyện Đăk Hà có tổng diện tích cà phê trên 12.300 héc ta. Để tiết kiệm chi phí thu hoạch, tạo việc làm cho lao động nông thôn, những năm gần đây, tại các thôn, xã đặc biệt khó khăn như xã Đăk Long, Đăk Hring, Đăk Ui, Ngọc Wang và Ngọk Réo đã thành lập và duy trì các tổ đổi công thu hái cà phê. Mỗi tổ có từ 10 đến 15 gia đình hỗ trợ  nhau thu hái cà phê theo hình thức xoay vòng. Ông Ngô Thế Quỳnh – Phó Chủ tịch UBND xã Đăk Long, cho biết: “Bước đầu qua công tác tuyên truyền cũng gặp nhiều khó khăn tuy nhiên đến nay bà con đã thành thói quen rồi, các hộ có diện tích liền kề hoặc hộ người DTTS cùng có cà phê thì họ tự tổ chức tổ hái cho nhau. Hiện nay trên địa bàn xã Đăk Long mỗi thôn như vậy đã thành lập được 2 tổ vần công, đổi công trong mùa thu hái cà phê.”

Ngoài việc tích cực thu hái cà phê, tham gia các tổ đổi công, vần công, bà con vùngDTTS còn chia sẻ kinh nghiệm trong trồng, chăm sóc, thu hái cà phê, giúp nhau trong sản xuất, phát triển kinh tế gia đình, từng bước vươn lên thoát nghèo, xây dựng tình làng nghĩa xóm ngày càng bền chặt. Chị Y Mai – Chi hội trưởng Chi hội Phụ nữ thôn Pa Cheng, xã Đăk Long, chia sẻ: “Trong thời gian đổi công, chị em hội viên học nhau rất là nhiều. Ví dụ trước đây nhiều chị chưa biết cách chăm sóc cà phê, đến ngày đổi công học được từ các chị đã qua lớp đào tạo học nghề cách chăm sóc cà phê, các chị tuyên truyền cho chị em làm theo như mình.”

Cùng với việc chủ động điều tiết lao động mùa thu hái cà phê, huyện Đăk Hà đã thực hiện điều tra, khảo sát thị trường để xây dựng khung giá thuê hái nhân công nhằm đảm bảo lợi ích giữa người hộ sản xuất và nhân công lao động, qua đó, đảm bảo tiến độ, chất lượng thu hái cà phê./.

CTV Minh Thái